Sociálne systémy narážajú na svoje limity a mladšie generácie sa s tým budú musieť vyrovnať. Počítače, mobily, autá či lacné letenky. Dnešní dvadsiatnici a tridsiatnici, nazývaní aj generácia millenials, si môžu užívať veci, ktoré boli pre ich rodičov zväčša nedosiahnuteľné. Napriek tomu sú na tom dnešní mladí horšie než ich predchodcovia, vyplýva zo štúdie americkej neziskovky Young Invincibles.

Existuje jednoduchý test, ako zistiť atmosféru vo firme. Nečakaný príchod šéfa medzi podriadených môže vyvolať paniku, náhly záujem o prácu, horúčkovité zatváranie okien na monitore, stíchnutie rozhovorov. Keď sa na obchôdzku po svojej firme vydáva Šimon Šicko, zakladateľ a CEO Pixel Federation, nič z toho sa nedeje. Zjavne bežná situácia sa tentoraz líši len účastníkmi – Šimona sprevádza víťaz súťaže Your Dream Job. 

Martin Homola nechce svoje študentské roky iba „presedieť“. Jeho životopis preto už dnes vyzerá bohatší, než u mnohých ľudí s dlhoročnou praxou.  V rámci projektu Your Dream Job vyhral stáž u Michaela Rostocka – Poplara, zakladajúceho partnera VENTURE INVESTORS CORPORATE FINANCE a v rozhovore nám porozprával o tom, čo všetko mu stáž priniesla.